トップラインの取り組み

健康経営優良法人

弊社は、経済産業省より『健康経営優良法人』の認定を受け、

社員へ、3つの健康(身体的・精神的・経済的)の推進の為以下のことを実施しています。

 

~社員の健康が会社の健康!~

身体的健康のために
  • 短時間就労者を含め、健康診断受診率100%の継続
  • 食生活の意識改善促進
  • 感染症に対する意識改善促進
精神的健康のために
  • ストレスチェックを行い心身ともに健康状態の把握に努める
  • 定期的に個別面談を行う
  • 社員のコミュニケーションアップに努める
経済的健康のために
  • 身体的・精神的疾病に陥った場合も治療と仕事の両立を支援する

 

一日一杯の青汁からスタート

全社員に出社時に、青汁を提供しています。

 

 

点呼時に、体重・血圧測定を実施・記録しています。

 

 

定期健康診断・人間ドック

社員全員 定期健康診断・人間ドックの受診

50歳以上の社員は、年1回 脳ドックか心臓ドックの受診

 

事務職員や乗務員の奥様の健康も!

事務職員、乗務員の奥様へは婦人科(乳がん・子宮がん)の受診を会社負担にて実施しています。

 

がん検査

全社員、年1回がん検査キットによる検査を実施しています。

 

保険に加入

全額会社負担で、もしもの病気や入院ための医療保険に加入しています。(入社3年より加入可)

その他、総合福祉団体定期保険へも加入。

 

スキルアップしたい方

管理者研修制度もあります。

 

ご家族のために

結婚記念日には、周年により奥様への記念品を贈ります。(申告制)

 

ゴルフコンペ

トップラインゴルフコンペを2017年より開催しています。
お客様、協力会社様、乗務員に多数ご参加いただいています。
多数のご協賛を頂き、豪華景品を参加者様にお持ち帰り頂いています!

 

イベント

年末に家族参加OKの餅つき大会を開催しています。(本格的な餅つきに子供たちも大喜びです^^)
お餅以外にも、焼き鳥やお菓子なども用意し、皆様にお腹いっぱい食べて頂いています♪